ZEC convocará una mesa de trabajo sobre la remunicipalización de las contratas
El consejero municipal de Servicios Públicos del Ayuntamiento de Zaragoza, Alberto Cubero, ha anunciado que convocará una mesa de trabajo sobre remunicipalización en la que además de los técnicos, los grupos municipales y las secciones sindicales del Consistorio participen los representantes de las contratas.
Cubero ha realizado este anuncio durante el debate de una moción del grupo municipal de Ciudadanos (C's) que ha decaído al contar solo con el apoyo del PSOE, y en la que se pedía convocar esa mesa de trabajo primero con la parte municipal para establecer unos criterios "vinculantes" y después convocar a los representantes de las contratas.
La concejal del grupo municipal de Ciudadanos (C's), Elena Martínez, ha explicado que la propuesta es crear una mesa de trabajo, formada por técnicos, representantes sindicales y grupos políticos, para hacer documento guía que "sea de obligado cumplimiento". A su parecer "ha llegado el momento de establecer criterios y debatir conclusiones de los múltiples informes que hemos leído y con la única visión del interés general".
heraldo.es
Clamor a favor de la remunicipalización de los servicios públicos en el Pleno de Zaragoza
Estas intervenciones se enmarcan en la moción presentada por el grupo municipal de Ciudadano, instando a crear una mesa de trabajo integrada por técnicos, representantes sindicales y grupos municipales para elaborar un documento que sirva de guía de obligado cumplimiento, antes y durante el desarrollo de cualquier proceso de remunicipalización. Entre las personas que han intervenido se encontraban trabajadoras y trabajadores de actuales contratas del Ayuntamiento como el 010, AUZSA, la depuradora, Parques y Jardines, Puntos Limpios y la planta de recuperación de agua de Casablanca, quienes han incidido en la precariedad de sus actuales condiciones laborales, de sus instalaciones de trabajo y criticado la externalización de servicios, cuando las empresas dicen que no generan beneficios. Para las y los trabajadores de las contratas, “la gestión directa abarata costes, ofrece mejor servicio a la ciudadanía y empleo de calidad con un salario digno para las y los trabajadores”. “Los partidos que no están por la municipalización apoyan un peor servicio y peores condiciones”, han incidido. Además, han señalado públicamente “el silencio de la antigua corporación, de los dudosos informes técnicos” y han invitado a todos los grupos políticos a tomar partido contra las externalizaciones y la precariazión. “Tenemos la oportunidad de poner a Zaragoza en el candelero de una gestión responsable”, ha concluido el representante de Parques y Jardines, José Luis Muro.Remunicipalizaciones. Transformación social y lucha popular en Madrid
Una de las banderas del nuevo gobierno de la ciudad de Madrid es la defensa de los servicios públicos, así como la desprivatización de aquellos gestionados por empresas privadas. No obstante, la puesta en marcha de esta promesa electoral debe suponer una oportunidad para reforzar los movimientos de los distintos sectores afectados más que para hacer fuerza con el ayuntamiento frente a las empresas privadas, planteando el modelo de gestión por parte de trabajadores, usuarios y vecinos respecto del servicio en cuestión. Arrebatar a las grandes empresas capitalistas una porción de negocio siempre será interesante, pero la solución para que estas desprivatizaciones puedan perdurar y no ser revertidas en un posible cambio de gobierno municipal reside en llevar la democracia al centro de trabajo, esto es, en la gestión directa y colectiva. Una municipalización no puede significar solo un cambio de patrón o de categoría laboral, implica convertirlo en un bien común, público y socializado. Consideramos imprescindible blindar las necesidades sociales bajo el paradigma de la propiedad colectiva y la toma de decisiones en común.Los socialistas creen “factible” la remunicipalización de los servicios de socorrismo y limpieza de dependencias municipales Redacción
Este partido de la oposición ha presentado dos propuestas con las que se persigue garantizar el empleo y mejorar las condiciones laborales de los trabajadores de dichos servicios públicos privatizados. Para ello, se insta al equipo de Gobierno a que comprometa partidas específicas del presupuesto que está elaborando para integrar a dicho personal en la plantilla del Consistorio, o bien en una empresa municipal que los gestione.COMPARTIENDO EXPERIENCIAS
SANCIÓN A URBASER Y FCC POR INCUMPLIMIENTOS DEL PLIEGO DE CONDICIONES EN ZARAGOZA
Esta mañana el Gobierno de Zaragoza hemos impuesto una sanción muy grave a FCC de 3000€ y hemos incoado otra a URBASER muy grave de hasta 30.000€.
La primera es a FCC por usar las instalaciones de Carretera Castellón para reparar vehículos no adscritos a la contrata del Ayuntamiento de Zaragoza.
La segunda de URBASER es por el incumplimiento del proceso de tratamiento de materia orgánica en el CETRUZ, consistente en el sometimiento a un proceso de estabilización biológica y la obtención de producto bioestabilizado que la empresa URBASER no estaba haciendo pese a que era un compromiso del pliego de condiciones (Art 20.2.3 PCAP)
Dos muestras más de lo que significa la externalización de servicios públicos, sabemos que molesta que se diga, que se evidencie lo que nos está suponiendo la externalización de servicios públicos. Parece ser que algunos se sienten muy cómodos con que continuemos perdiendo dinero con incumplimientos de las empresas, pues solo ven problemas técnicos a la remunicipalización, pero estos constantes incumplimientos se les pasan desapercibidos. Cuestión de intereses.
elperiodicodearagon.com
Remunicipalizar: Sí es posible
Recientemente se ha organizado en Zaragoza una nueva Plataforma que lucha por la remunicipalización de los Servicios Públicos y que agrupa organizaciones sindicales, políticas, movimientos sociales, y trabajadores y trabajadoras, entrevistamos a José Luis Muro, uno de sus fundadores.
NANI READMISIÓN
La Plataforma por la Remunicipalización critica el "ataque" de la oposición a este proceso
La Plataforma por la Remunicipalización de los Servicios Públicos de Zaragoza ha calificado de "manipulación interesada el ataque sin precedentes que está sufriendo este proceso" por parte de los grupos municipales de la oposición en el Ayuntamiento de Zaragoza.
Ferrovial, señalada por incumplir su contrato
A rebufo del debate sobre la remunicipalización de los servicios, del conflicto en el autobús y las críticas por ponerse de parte de los comités de empresa, ayer el Gobierno de Zaragoza en Común (ZeC) señaló a otra de las grandes empresas que trabaja para el ayuntamiento. Se trata de Ferroser (a través de la firma Inacua), del Grupo Ferrovial, responsable de la concesión de fitness en las instalaciones deportivas de La Granja, a la que acusó de hacer menos horas de las que tiene estipuladas por contrato.La Plataforma por la Remunicipalización de los Servicios Públicos de Zaragoza comienza su ronda de charlas por los barrios
ZeC apelará la sentencia que obligaba a pagar a FCC 10,8 millones
ZeC abre un expediente sancionador a FCC por incumplir la contrata
Carlos Slim logra vía libre para lanzar una opa y tomar el control de FCC
Slim y Esther Koplwitz, segunda accionista de FCC con el 22,4% de su capital, han modificado el acuerdo para poder así poner en marcha la ampliación de capital de 709 millones de euros que la compañía pretende acometer para recortar su deuda.La mala gestión de Belloch condena al Ayuntamiento de Zaragoza a pagar 10.846.012 euros a FCC
El Ayuntamiento de Zaragoza ha sido condenado a pagar 10.846.012 euros por el juzgado de lo Contencioso Administrativo número 5 de Zaragoza a la empresa FCC, por no revisar los precios del servicio de limpieza y recogida de residuos en los años 2012 y 2013. Una revisión que el gobierno municipal del PSOE, dirigido por Juan Alberto Belloch, no quiso hacer. La empresa FCC interpuso recurso contencioso administrativo en julio de 2014 por haber desestimado el Ayuntamiento las solicitudes de revisión de precios para los ejercicios 2012 y 2013, en el contrato de gestión del servicio público de limpieza viaria recogida y transporte de residuos urbanos. Esta revisión de precios supone 5.427.814 euros para el año 2012 y 5.418.198 euros para 2013, según ha detallado en una nota de prensa en Consistorio. Según las mismas fuentes, el contrato se le adjudicó a FCC el 13 de marzo de 2008, por un importe de 61.385.168 euros y un plazo de 12 años. Este contrato se firmó el 25 de abril de 2008, y los servicios comenzaron a prestarse el 1 de junio. “En ese momento acababa de entrar en vigor, en abril de 2008, una nueva ley de Contratos del Sector Público que introduce una mayor rigidez y solo posibilita la revisión de precios cuando resulte procedente y mediante la aplicación de los índices oficiales aprobados en Consejo de Ministros, excluyendo la revisión por costes de la mano de obra”, añade la nota.El ayuntamiento, condenado a pagar 10,8 millones a FCC
La gestión del pasado vuelve a echar un jarro de agua fría a las mermadas arcas del Ayuntamiento de Zaragoza en forma de sentencia judicial. La de ayer, referida al contrato para la limpieza pública y la recogida de residuos con FCC, le condena a pagar 10,8 millones de euros a la contrata por una revisión de precios que debía haberse realizado y que el Gobierno del socialista Juan Alberto Belloch se negó a hacer. Ahora los tribunales le dan la razón a la multinacional en primera instancia. Y es el de Zaragoza en Común (ZeC) quien debe decidir si acata el pago o recurre. A la vez que negocia con el PSOE la aprobación del presupuesto del 2016, en el que no se contemplaba este pago.Carta abierta sobre la remunicipalización a los vecinos y vecinas de Zaragoza
La remunicipalización de los servicios públicos no es otra cosa que recuperar la gestión directa de los servicios que actualmente están gestionados por grandes empresas como los parques y jardines, limpieza pública, depuradoras de agua, autobuses urbanos, ayuda a domicilio… Es sencillamente un proceso para recuperar la gestión y el control de estos servicios que durante las últimas décadas se han trasvasado a manos privadas haciendo de lo público, de lo de todos y todas, un negocio asegurado para empresas y sobre todo para las grandes multinacionales. Parece que en Zaragoza ha comenzado la batalla mediática contra un posible proceso de remunicipalización, una batalla malintencionada y todavía sin argumentos sólidos para desprestigiar dicho proceso. Los grandes poderes económicos y mediáticos, apoyados por los partidos del sistema, están intentando centrar el foco mediático en la gran mentira orquestada por el sistema, “los trabajadores de las contratas solo quieren ser funcionarios”. Antes de argumentar mi apoyoa la remunicipalización me gustaría desmontar tajantemente el argumento antes citado.CGT SE MOVILIZARÁ EN PROTESTA POR LAS POLÍTICAS DE FERROVIAL EN LOS CENTROS DEPORTIVOS MUNICIPALES
El sindicato CGT ha convocado varias concentraciones en protesta por las políticas laborales que la empresa FERROVIAL viene ejecutando en Zaragoza. Recuerdan que esta empresa tiene despedida a su delegada sindical, está forzando el descuelgue salarial en el sector de limpieza y comete irregularidades contractuales como incluir a su gerente en Aragón en el listado de trabajadores de algún Centro Deportivo Municipal, hechos intolerables y que merecen medidas contundentes por parte de los responsables municipales.
Zaragoza, a 29 de enero de 2015.- El sindicato CGT ha convocado varias concentraciones en repulsa a las políticas que viene ejecutando la empresa FERROSER en Zaragoza y en concreto en el CDM ALBERTO MAESTRO. Las concentraciones tendrán lugar los próximos días 18 de febrero y 10 de marzo en la puerta del ayuntamiento a las 12 horas.
El sindicato sigue denunciando que su delegada sindical está despedida y pendiente de juicio el próximo 16 de marzo. “entendemos el despido como un ataque a la libertad sindical que vulneraría la normativa laboral, penalizada por el pliego de condiciones con una sanción muy grave que pudiera derivar en la rescisión del contrato con pérdida de fianza” aseveran desde CGT.
Inciden que “el propio gerente de FERROVIAL reconoció a la trabajadora que se enfadó mucho al verla participar en la plataforma de trabajadores de las contratas municipales y por ello decidió despedirla fulminantemente”
Recuerdan desde el sindicato que este mismo gerente, que decidió unilateralmente despedir a la delegada sindical, ha sido pillado esta semana por los servicios de inspección municipal facturándose como trabajador del CDM LA GRANJA, algo imposible de asumir por sus funciones laborales, y que indudablemente es una más de las irregularidades que viene cometiendo contra los intereses de la ciudad y de los trabajadores. “es intolerable que estas personas que no respetan los contratos con el ayuntamiento ni los derechos sindicales de los trabajadores estén al frente de la gestión de servicios municipales que pagamos entre todos los vecinos y vecinas de Zaragoza.
Desde el sindicato señalan que “si el juicio sale nulo y ganamos la readmisión de la delegada sindical esperamos que el gobierno municipal tenga valentía para aplicar el apartado de penalidades que exige el pliego de condiciones”.
Desde CGT se incide también que “estamos a la espera de que el ayuntamiento haga público la fiscalización, que este sindicato solicitó hace meses, sobre la gestión de FERROVIAL en el CDM ALBERTO MAESTRO”. Se pidió información sobre las certificaciones de los últimos años, las mejoras ofertadas, así como el nivel de cumplimiento del plan y la calidad de trabajo ofertado y el personal, horas de trabajo y formación que han recibido los trabajadores.
Insisten que, como ya ha sucedido en la inspección del CDM LA GRANJA, hay serias dudas de que FERROVIAL esté cumpliendo las mejoras que ofertó, las horas de trabajo, la formación o la propia normativa laboral exigible por contrato.
CGT espera que, como ya ha anunciado el gobierno, se comience en los próximos días a inspeccionar el cumplimiento del contrato en todas las dependencias que gestiona FERROVIAL.
Terminan recordando que estamos ante una empresa que despide a delegados sindicales, fuerza los descuelgues de convenio y comete irregularidades contractuales como incluir a su gerente en Aragón en el listado de trabajadores de algún Centro Deportivo Municipal, hechos intolerables y que merecen medidas contundentes por parte de los responsables municipales.
Remunicipalizar: “Sí se puede”
“Sí se puede”, asegura Alberto Cubero, consejero de Servicios Públicos del Ayuntamiento de Zaragoza. Su objetivo es aplicar este lema a uno de los caballos de batalla de Zaragoza en Común (ZeC), la coalición que rige la capital aragonesa: la remunicipalización de los servicios públicos que en la actualidad prestan empresas privadas. El edil ha encargado informes jurídicos y económicos para estudiar la vuelta al redil de la atención telefónica al ciudadano (la línea 010) y de los puntos limpios. Aunque hay obstáculos técnicos, Cubero cree que no son insalvables si encuentran “voluntad política” en otros grupos municipales.El Juez ofrece al ayuntamiento personarse en la querella por las indemnizaciones en AUZSA
En un auto fechado el pasado 25 de enero, el titular del Juzgado de Instrucción número 1 también emplaza al Ayuntamiento a que cuantifique el coste de los despidos, que supieron un total de 2,1 millones de euros (indemnizaciones y liquidaciones), y que se ponga la querella en conocimiento de los afectados, según el auto al que ha tenido acceso hoy EFE.




